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文章

2022-05
向僱員支付特惠金或自願付款的福利政策, 是否可藉習慣和慣例而獲得合約地位?
2022-04
稱外國人為「鬼佬」是否種族歧視?
2022-04
僱員簽署和解協議後,可否追討進一步僱員補償?
2022-03
運用區塊鏈、大數據及人工智能技術處理人力資源事宜 | 人工智能招聘及解僱的趨勢 | 發生僱傭糾紛的潛在風險
2022-03
僱傭法因應疫情的最新修訂:《2022年僱傭(修訂)條例草案》僱主須知
2022-03
新一輪「保就業」計劃
2022-02
疫苗通行證、《僱傭條例》的建議修訂及在新法例通過前, 僱主可否解僱未接種疫苗並因疫苗通行證安排而無法上班的僱員?
2022-02
假如我超時工作昏倒,可以追討僱員補償嗎?
2022-01
審理離婚案件的司法管轄權:你是否與香港有密切聯繫?
2022-01
香港法院處理算定損害賠償的法律原則——過去、現在與未來
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